ABABAは怪しい？危なくない？口コミ評判をもとに解説

ABABAはスカウト型就活サービスとして有名ですが、SNS等で頻繁に広告PRされているので「怪しい…」と気になる方が多いのではないでしょうか。

そこで当記事では、ABABAが怪しいのか否かについて、特徴や評判をもとに徹底的に解説していきます。

なお、ABABAの評判を詳しく知りたい方は、以下のページをご覧になってください。

この記事の結論：
ABABAは怪しいサービスではない

結論として、怪しいサービスではありません。実際、経済産業大臣賞をはじめとした受賞歴があり、多くの企業と就活生に利用されています。他サービスと比べても透明性が高く、クリーンな部類だと思います。

ABABAが怪しくない理由①
運営陣の名前と顔が明確である

運営元である株式会社ABABAでは、経営陣が顔出し名前だしで記載されています。仮に怪しい事業をしていたら、ここまで公開できません。

＜ABABA運営メンバー＞

引用元：株式会社ABABA

このように、実名顔出しでサービスを運営しているので、怪しいことはできません。過去の経歴も記載していることからも透明性の高さが伺えます。

ABABAの基本情報
運営会社	株式会社ABABA
代表者名	久保駿貴、中井達也
資本金	4億9,388万円（資本準備金含む）
公式サイト	https://hr.ababa.co.jp/

代表のメディア露出も多い

また、代表取締役CEOである久保氏のメディア露出も多く、その点も安心できるといえます。

ABABAが怪しくない理由②
受賞歴が多い

ABABAは数多くのビジネスコンテストで賞を受賞しています。代表的なものが経済産業大臣賞です。

その他多く受賞しているので時系列で掲載します。

これほど多くの賞を獲得している就活サービスは他にありません。（公式で受賞歴一覧を見る）

ABABAが怪しくない理由③
大手企業から資金調達している

投資会社から累計4.5億円ほどの資金調達を実施しています。怪しい会社であれば、この金額は無理です。

例えば、2023年にはDeNAグループのCVC「delight ventures」から資金調達を受けています。

ABABAが怪しくない理由④
多くの企業と就活生が利用している

ABABAが怪しくない理由4つ目は、すでに多くの企業と就活生が利用している、というものです。怪しいサービスはここまで普及しません。

ちなみに、公式から提供された情報をもとに、累計の利用者数と利用社数を整理しました。

比較	2024/3	2023/5	2022/2
利用者数	45,000名	25,000名	2,000名
利用企業数	1,100社	1,000社	300社

現状は、さらに拡大していることが予想されます。公式から情報提供があり次第、更新します。

導入企業一覧（抜粋）

引用元：ABABA公式

docomoやDMM、DAIHATSUといった大手が利用していることからも、高い信頼性を持っていることが伺えます。なぜなら、大手ほど「この会社と取引して問題ないか」を念入りに確認するからです。

例えば、帝国データバンク等を活用した「信用調査」で、経済状況や技術力といった点で問題がないかを、契約書含めて法務部が確認するなどですね。

ちなみに、2024年2月からは、地方自治体（栃木県宇都宮市職員）の新卒採用にも導入されるようになりました。（出典：PRTIMES）

ABABAが怪しくない理由
ここまでのまとめ

ここまでご紹介したきた「ABABAが怪しくない理由」を再掲すると下記の通りです。

上記の理由からサービス自体は怪しくないので、問題なく利用して良いと思います。一人当たりのスカウト数も多いので、ぜひ登録してみてください。

利用企業が怪しい可能性は０ではない

ABABAそのものは怪しくありませんが、スカウト型サービスの一般論として、怪しい企業がスカウトをしてくる可能性を、完全には否定できません。

登録後にスカウトを受け取った際には、その会社の人事の発言を鵜呑みにせず、口コミサイトやOB訪問を通して、一次情報を取るようにしてください。

一定の審査基準で登録企業は絞られていますが、マッチングプラットフォームである以上、100%怪しい企業がいないことを保証するのは不可能です。

ABABAを紹介する人が怪しい可能性はある

X（旧：Twitter）等のSNSを中心に、PR広告の一環として、怪しいアカウントがABABAを紹介することはあります。（該当の投稿に#PRや#adと記載している場合は広告です。）

うさん臭いアカウントが紹介することで、ABABAそのものも怪しく感じてしまうかもしれませんが、ABABAは怪しくないので、安心してください。

就活で使うべき？こんな人におすすめ

ABABAは、まだ新しいサービスなので、利用企業に偏りがあったり、企業によっては選考の優遇度合いが低かったりする懸念はあります。

ただ、最終選考まで進んだあなたの実績を評価した企業から、質の高いオファーが来るので、試してみる価値はあるでしょう。就活生全員におすすめです。

ABABAの登録は無料でLINE上で簡単に進めることができます。もし、まだ最終まで進んでいなくても登録自体はできますよ！

なお、ABABAの詳しい評判を知りたい方は、下記の記事を参考にしてください。

また、就職活動をより効率的に進めるためにも、一人の担当者に依存せず、複数の担当者と一緒に相談しながら進めたほうが安全です。なるべく、他のサービスと併用するようにしましょう。

分類別｜就活サービス一覧とおすすめ

就職活動を成功させるためには、目的ごとに就活サービスを使いこなすことが重要です。分類別におすすめできるサービスを紹介するので、ぜひ活用してください。

一覧	サービスの特徴とおすすめ
就活サイト	就活全体感が掴める。定期的に説明会案内が来るので要チェック ・マイナビ ・ワンキャリア
就活エージェント	個別サポートで就活力が上がる（選考対策や特別ルート案内あり） ・LHH就職エージェント ・ユニゾンキャリア
逆求人サイト	企業スカウトで可能性が広がる（就活後期では持ち駒を増やせる） ・ABABA ・オファーボックス
OBOG訪問	社会人に幅広く相談できる（企業内情調査や就活体験、選考対策等） ・マッチャー ・dodaキャンパス
体験談・ES閲覧	ESや面接で聞かれる設問などの情報収集に利用できる ・就活会議 ・unistyle
長期インターンサイト	就活が有利になる長期インターン求人を探せるので余裕があれば ・Wantedly ・ゼロワンインターン

さらに詳しく各サービスを解説していきます。料金がかかるものはないので、気になるものから登録してみてください。

種類別のおすすめ就活サービス一覧：
就活エージェント（26卒向け）

就活エージェントでは、担当アドバイザーが就活全般のサポート・求人紹介をしてくれます。いわば塾講師のようなもので、就活を効率的に進められます。

順位	就活エージェント	対応学年	おすすめ度	コメント	公式サイト
1位	キャリアチケット	26卒	4.5	年間13万人（就活生の約1/4）が利用 オリコン紹介企業満足度No.1の実績あり	詳しく見る
2位	ユニゾンキャリア	26卒	4.3	IT/WEB業界に特化した就活支援 未経験からのエンジニア就活におすすめ	詳しく見る
3位	DIG UP CAREER	26卒	4.3	首都圏特化で最短2週間スピード内定 自己分析、ES添削、面接対策を全て実施	詳しく見る
4位	doda新卒エージェント	26卒	4.2	大手で、対応が浅いケースが多い 取引数は多いので他の企業を探すなら	詳しく見る
5位	リクナビ就職エージェント	26卒	4.1	リクルート新卒が担当してくれる 大手なので時間はかけないが求人は豊富	詳しく見る

6位以降の比較表

順位	就活エージェント	対応学年	おすすめ度	コメント	詳細
6位	就職エージェントneo	26卒	4.0	自信がない方向け。累計4万人の内定を支援 支援実績15年のノウハウで就活スキルUP！	詳しく見る
7位	キャリセン就活エージェント	26卒	3.9	累計6万人の就活支援ノウハウあり 比較的経歴の長い担当者がフルサポート	詳しく見る
8位	マイナビ新卒紹介	26卒	3.7	新卒利用者数No.1のマイナビが運営 大手もあるが、日系中小企業がやや多め	詳しく見る
9位	キャリアスタート	26卒	3.7	最短2週間のスピード内定が可能！ とにかく内定をとって安心したいなら	詳しく見る
10位	キャリアパーク就活	26卒	3.6	一定条件でホワイト企業を厳選 就活支援にも力を入れている	詳しく見る
–	LHH就活エージェント	26卒	3.6	紹介企業の紹介満足度が高い 全国で洗練された就活サポートを実施	詳しく見る
–	ワンキャリア新卒紹介	26卒	3.5	最大級の就活選考情報サイトが運営 あなたに合った企業を紹介してくれる	詳しく見る
–	GoodFind	26-28卒	3.5	ややハイスペ就活生向け メガベンチャー/外資大手狙いならおすすめ	詳しく見る
–	ジョブスプリング	26卒	3.5	卒業ギリギリまで粘りたい方向け 自己分析や業界選びを徹底サポート	詳しく見る
–	新卒就活Plus	26卒 福岡のみ	3.4	福岡に特化した就活エージェント 短期内定獲得を支援してくれる	詳しく見る

当ページでのレビュー評価は、利用者アンケートの集計結果と、編集部の実体験から作成しています。

上位にランクインしている就活エージェントは、求人提携数や就職支援実績が多いので、優先的に利用しましょう。ただ、担当者との相性はあるので、できるだけ複数登録して比較するようにしてください。

通常だと、書類選考で落ちる企業であっても、エージェントが直接、面接を調整してくれることがあるので、なかなかESが通らない方にもおすすめです。

種類別のおすすめ就活サービス一覧：
逆求人・スカウトサイト

企業側からのスカウトなので、優位に選考を進められるのと、思わぬ可能性が広がることがあるのでお勧めです。勢いのあるベンチャー企業を中心に、人材採用に力を入れた企業と出会いやすい傾向にあります。

順位	サイト名	おすすめ度	企業数	学生数	コメント	公式サイト
1位	オファーボックス	4.7	1.2万 以上	19万 以上	利用企業も利用者数もNo.1 入社でお祝いギフトがもらえる	詳しく見る
2位	ABABA	4.4	700 以上	2万 以上	最終選考で落ちた人向け 就活終盤で威力を発揮するサービス	詳しく見る
3位	キャリアチケットスカウト	4.2	非公開	5万 以上	価値観診断からマッチング エージェント最大手のレバレジーズ運営	詳しく見る

当ページでのレビュー評価は、利用者アンケートの集計結果と、編集部の実体験から作成しています。

逆求人サービスの多くは「テンプレ一斉送信の案内メール」を送るだけの“スカウトもどき”というのが現状ですが、上記サービスであれば、採用担当者が一人ひとりのプロフィールを見て連絡する設計になっているので、内定につながりやすい傾向にあります。

これ一つで十分というサービスはないので、より多くの企業人事に見つけてもらえるよう、いくつか登録しておきましょう。

種類別のおすすめ就活サービス一覧：
OBOG訪問サービス

OBOG訪問は企業の一次情報を得るためにも必ずすべきです。他にも、就活体験から選考対策まで幅広い情報収集に活用できます。目安は10回以上ですね。

順位	サービス名	おすすめ度	コメント
1位	マッチャー	★★★★★ 5/5	会社や大学単位で探せる ややOBOGの質は低いが人数が多い
2位	ビズリーチキャンパス	★★★★☆ 4/5	同じ大学のOB/OGを探せる 定期的にイベントも実施されている
3位	yenta	★★★★☆ 4/5	優秀人材（役員や社長）も稀にいる 本来OBOG訪問向けではないがおすすめ

マッチャーでは、OBOG訪問され慣れた社会人が多いのと、他の学生からのレビューを見れるようになっているので、スムーズに情報収集することができます。

また、yentaはもともと社会人向けのビジネスマッチングアプリですが「ランチご馳走するので就活相談させてください」とでも言えば、だいたい会えます。

やたら意欲的に活動しているOBOGは「人材紹介会社の営業」か「会社で活躍できておらず学生相手に承認欲求を満たしたい」というケースが多いです。また一部「出会い目的」の社会人もいます。（レビュー一覧の性別を確認してみてください。）

種類別のおすすめ就活サービス一覧：
就活体験談・ES閲覧情報サイト

就活は情報戦です。仕事でも同じですが、知識と経験がない以上、参考資料をもとに進めた方が遥かに効率的なので、事前にブックマークしておきましょう。

順位	サービス名	おすすめ度	コメント
1位	ワンキャリア	★★★★★ 5/5	企業通過ESと面接内容がわかる 独自イベントもあるので登録必須
2位	みん就	★★★★☆ 4/5	歴史が長い大手情報サイト 利用者が多いので登録ESも多い
3位	ユニスタイル	★★★★☆ 4/5	内定者のES60,000以上が掲載 業界によってはやや少ない場合も

ワンキャリアは高学歴層向けではありますが、倍率の高い企業で通過したESを見ることができるので、どの企業群を受ける方でも参考にしておくことをおすすめします。

自身が受けたい業界や企業群を通過したエントリーシートの内容を見て、レベル感を掴んでおきましょう。作成したら、chatGPT等のAIや就活エージェントに添削してもらうようにしてください。

種類別のおすすめ就活サービス一覧：
長期インターン求人掲載サイト

就職活動を有利に進めるためには長期インターンもおすすめです。会社で働く経験ができるので、志望動機やガクチカも作りやすくなります。

順位	サービス名	おすすめ度	コメント
1位	Wantedly	★★★★★ 5/5	求人掲載数2万件以上 気軽に話を聞けて、体験談も豊富！
2位	インフラインターン	★★★★☆ 4/5	求人数7,000件以上！ 質が高いものから気軽なものまで幅広い
3位	ゼロワンインターン	★★★★☆ 4/5	求人数は1,500件以上。質が高い 就活向きの有給インターンが多めな印象

Wantedlyは、ビジョンややりがいを軸に仕事を探せるベンチャー特化のサイト。他サービスと違って企業側が無料で掲載開始できるので、掲載数が圧倒的です。

一方で、インフラやゼロワンインターンは、企業側が掲載料を支払う必要がある（年間60万円近く）ので、求人数はやや減りますが、大量採用に向いた職種（営業やライター）が多くあります。そのため、未経験でも始めやすいのが特徴です。