キャリアスタートは、新卒・第二新卒・既卒に強みのある若年層向け就活エージェントです。徹底サポートで短期間で内定がもらえる特徴があります。
一方で「興味のない求人を紹介された」「担当者の当たり外れがあった」といった、悪い口コミも一部あります。
このページでは、実際にキャリアスタートを使った人の口コミをもとに、リアルな評判や特徴、就活生におすすめのサービスなどを紹介していきます。
- 新卒（在学中の就活生）：このまま口コミと種類別｜就活サービスおすすめ一覧をチェック
- 第二新卒・既卒（卒業後／離職後）：就活エージェントではなく第二新卒・既卒におすすめの転職エージェント比較をチェック
| 良い評判・メリット | 悪い評判・デメリット |
|---|---|
| 就職支援に強い 入社後のミスマッチが少ない 求職者に寄り添ってサポートしてくれる 内定獲得までが早い | 興味のない求人紹介がしつこい 希望どおりの求人を紹介してもらえない 急に連絡が来なくなる 対応の悪い担当アドバイザーもいる 取り扱っている求人数が少ない |
運営歴が長い就活エージェントでノウハウはありますが、やや大手で淡白な対応のケースがあるので、心配なら別エージェントがおすすめです。
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26卒就活生向け
おすすめ就職エージェント
 ユニゾンキャリア 4.6 | IT/WEB業界を目指す就活生向け 文理問わず就活サポートに強い ITベンチャーを狙うならおすすめ https://unison-career.com/ |
 シュトキャリ 4.5 | 首都圏の就活支援に強い 最短2週間のスピード内定が可能 書類選考なしの特別ルートもあり https://hitotume.co.jp/shutocari/ |
 LHH就活エージェント 4.4 | 紹介企業の紹介満足度が高い 大手人材会社が運営 一人ひとりに丁寧な就活サポート https://campus.lhh.com/ |
本記事は、有料職業紹介事業許可（13-ユ-317587）を取得しているセオリーズ株式会社の編集部が、各社の公式情報・求人情報・公的資料等を確認したうえで作成しています。
キャリアスタートの特徴まとめ
キャリアスタートは、若年層の就職・転職支援に定評のある就活エージェントです。
もともと、第二新卒やフリーターの正社員転職を支援していたこともあり、経歴やキャリアに自信がない方の就職支援を得意としています。
とくに、学歴に自信のない方、内定がもらえず苦戦している方のサポートに長けているので、就活に苦戦している方はぜひ利用してみましょう。
＼ 60秒で無料登録！／
【公式】https://careerstart.co.jp/
初回の適性診断をもとに合った求人を紹介してもらえるほか、寮・住宅補助つき求人を案内する転居サポートや、オリジナル資料「転職成功BOOK」の無料提供などの特典もあります（出典：適性診断／転居サポート・転職成功BOOK／寮・住宅補助つき求人）。
なお、キャリアスタートは新卒（在学中）の就活支援と、第二新卒・既卒・フリーターの転職支援の両方を行っています。立場によって比較すべきサービスの種類が異なる点に注意してください。
| キャリアスタートの基本情報 | |
|---|---|
| タイプ | 就職エージェント |
| 利用料金 | 完全無料 |
| 対象 | 20代～30代前半の若者 |
| 登録者の属性 | 新卒・第二新卒・既卒・フリーターなど |
| エリア | 首都圏中心（相談は全国対応可能） |
| 運営会社 | キャリアスタート株式会社 |
| 設立年月 | 2012年4月11日 |
| 所在地 | 東京都港区新橋二丁目6番2号 新橋アイマークビル８階 |
| 許可番号 | 有料職業紹介許可番号：13-ユ-305582 |
| 公式サイト | https://careerstart.co.jp/ |
若年層向けに手厚いサポートをしてくれるキャリアスタートですが、使用感は人によってさまざまです。
次章から、実際にキャリアスタートを使った方の評判を詳しく見ていきましょう。
キャリアスタートの悪い口コミ・評判
若者のキャリア支援に定評があるキャリアスタートですが、なかには「やばい」「最悪」といったネガティブな口コミ評判も聞かれます。そこでこの章では、キャリアスタートの悪い口コミ評判をご紹介します。
- 興味のない求人紹介がしつこい
- 希望どおりの求人を紹介してもらえない
- 急に連絡が来なくなる
- 対応の悪い担当アドバイザーもいる
- 取り扱っている求人数が少ない
キャリアスタートの悪い口コミ評判#1
興味のない求人紹介がしつこい
また、興味のない企業の紹介がしつこい、断っても何度も進めてくるという口コミもありました。
興味のない企業をゴリ押しでオススメされます。前職でIT系だったのですが、今回はIT系の1社しか紹介されませんでした。しかも残業が多い、定着率が低いと有名なブラック企業でした 。
出典：GoogleMap
担当者に一度断ったところを何度も勧められます。
ブラック企業でも入れたものがちなのでワケもわからない所に入れようとしてきます
出典：GoogleMap
上記のように「紹介がしつこい」という口コミは多くありました。特に、就活期間中は忙しくなるので、興味のない業界や職種を繰り返しおすすめされるとストレスになる可能性はあります。
キャリアスタートの悪い口コミ評判#2
希望どおりの求人を紹介してもらえない
キャリアスタートには、「希望どおりの求人がない」「特定の職種ばかり案内される」といった口コミ評判が寄せられています。
キャリアスタートとかいう会社の紹介案件もSESばっかだな、おい。SESしか紹介できないような転職エージェントは早めに消えるべき
出典：X（旧Twitter）
（前略）自分の希望職種や業界とは全然違う企業が紹介されたこと、紹介してもらった企業の質が良くないことから色々とお察しの企業ですね。参考までに自分は「ITを活かして課題解決をする仕事」を就活の軸として言ったのですが案内された求人は土木エンジニア、小売業界でした。
出典：Google マップ
希望条件を伝えたのに、関係ない求人ばかり紹介されるとガッカリしますよね。
キャリアスタートでは求職者の希望に沿って求人案内を行っていますが、時期や条件によっては紹介できる求人が少なく、希望と異なる仕事を勧められるケースもあるようです。
とくに、クリエイティブ業界、スキルが求められるキャリアアップ求人、年収600万円以上のハイクラス求人は数が少ない傾向にあり、あまり期待できません。
マーケティング、デザイナー、医療、研究開発、人事、物流管理、教育、法律関連、不動産、コンサルタントなど
希望職種や絶対に譲れない条件がある方は初めにきちんと伝えましょう。それでも希望とする求人を紹介してもらえない場合は、断ることも大切です。
上記求人を希望する場合は、キャリアスタート以外のサービスも併用して就活を進めたほうが良いでしょう。
キャリアスタート以外の転職サービスを見たい方は、こちらをご覧ください
同じ傾向として、次のような口コミも寄せられています。
3回目の面談の時に、企業担当（？）の方に説教のように話され、希望する求人じゃない所を紹介されました。
引用元：GoogleMap
新卒で、建設には興味ないと言ったはずなのになぜか施工管理の派遣会社を紹介された。
引用元：GoogleMap
経歴とは全く関係ない求人を紹介され、どうですか？と。 どうもこうもないです。
引用元：GoogleMap
キャリアスタートの悪い口コミ評判#3
急に連絡が来なくなる
キャリアスタートには、「急に連絡が途絶えた」「連絡が遅い」といった口コミ評判も寄せられています。
主にLINEでやり取りをしていたのですが 一社面接に落ちてしまい、そこから音信不通。。 他の企業を紹介してほしかったのですが何もかえってこず。。残念です。
出典：Google マップ
（前略）新しい事務の仕事を来週には紹介すると言ったきり、いきなり連絡が来なくなりました。書類選考の結果の連絡も、⚪︎日に連絡すると言っておきながら、１週間ほど遅れて連絡がきたり、不安になることが多かったです。（後略）
出典：Google マップ
就活中はやることが多く忙しいので、エージェントから連絡がこないと時間がもったいなく感じますよね。
こうした連絡がこないトラブルは、下記を参考に対応しましょう.
エージェントから連絡がない時の対処法
- 3営業日を過ぎても連絡がない場合は、メールする
- メールした翌日まで連絡がない場合は電話する
- 公式サイトの問い合わせフォームから連絡する
- 他の就活エージェントを使う
就活エージェントは就職・転職しそうな人から順番に連絡しているだけなので、連絡が来なくても気に病む必要はありません。
上記の対応でダメなら、別の就活サービスへの切り替えも検討しましょう。
同じ傾向として、次のような口コミも寄せられています。
時間になればエージェントの方から御連絡頂けるとのことでしたが1時間待っても連絡頂けませんでした。
引用元：GoogleMap
キャリアスタートの悪い口コミ評判#4
対応の悪い担当アドバイザーもいる
キャリアスタートには「担当者に当たりはずれがある」「対応の悪いアドバイザーがいる」といった口コミ評判も聞かれています。
キャリアスタート、こっちの希望そっちのけでガンガン面接日程決めてくるからヤバい😇
出典：X（旧Twitter）
（前略）担当者の友人のような口調であったり、いきなり他県での就職を勧められたり、酷いのは今日中にまた連絡しますとおっしゃったのに3日経っても来ていません。社会人として会社の人間として自分が言った約束を守れないってどうなんですか？（後略)
出典：Google マップ
当たりの人はとても親身、はずれの人は上から目線でとても失礼。個人に星をつけるなら5か1、間を取って3と言いたいところだけどハズレの人はあまりにも酷く腹立たしいので2。
出典：Google マップ
どんなに魅力的なサービスでも、アドバイザーの対応があんまりだと使いたくないですよね。
キャリアスタートに限らず、就活エージェントではアドバイザーの経験や力量によって対応に差が出ることがあります。
実際に使ってみて「アドバイザーと合わない」「十分に対応してもらえない」と感じたら、すぐに担当変更を申し出るようにしましょう。
担当アドバイザーを変更したい時の対処法
担当アドバイザーの対応に不満を感じたら、電話やメールで担当変更を申し出ましょう。
〇〇株式会社（就活エージェントの名称）
○○様（担当アドバイザーの名前）
いつもお世話になっております。
現在就職相談をしております、○○（自分の名前）です。
担当の○○（担当アドバイザーの名前）様には日頃からサポートして頂き、感謝申し上げます。
しかしながら、就職活動への不安が拭いきれず、今後のキャリアを含め一度別の方からご意見を伺いたいと考えております。
大変恐縮ではございますが、可能であれば現在志望している〇〇業界に詳しいアドバイザーの方に担当変更をして頂けますでしょうか。
お手数をおかけしますが、何卒よろしくお願い申し上げます。
○○（自分の名前）
直接連絡しにくい場合は、公式サイトにあるお問い合わせフォームに上記の例文を送信するのもおすすめです。
担当変更をしても、その後の就活に影響が出ることはないので、ご安心ください。
「そもそも連絡が面倒」「クレーマーだと思われたくない」という方は、こちらにある別の就活サービスに切り替えてしまいましょう！
同じ傾向として、次のような口コミも寄せられています。
皆さんの口コミを見ていると、担当者さんによって対応が全然違うと思いました。
私を担当してくださったのは男性の方でしたが、30〜40分話していくうちに口調も変わっていき、「そういう考えはやめた方が良いかもしれない」などの否定的な事を言われました。
引用元：GoogleMap
キャリアスタートには当たり外れの人がいるみたいですね。 私はどうやら口コミ評価を見てハズレの方を引いたみたいです。
引用元：GoogleMap
キャリアスタートの悪い口コミ評判#5
取り扱っている求人数が少ない
他社と比べて求人が少ない、同じ求人を勧められたという口コミもあります。
他所のエージェントも利用しましたが、求人は50件以上から選ばせてもらえました。ここは選べる求人が少なすぎだと思います。
引用元：GoogleMap
求人数がとても少ない。もう少し別の求人を見たいと言っても同じ求人をゴリ押し。
引用元：GoogleMap
求人の質は良いのかもしれないが、求人数だけを見ると少なく感じた。
引用元：アンケート（2024年10-12月）
キャリアスタートは、未経験者でも対応可能な求人を優先して取り扱っています。そのため、求人数が他社のエージェントと比べると限られてしまうのが実情です。
施工管理、ITエンジニア、事務、機電エンジニア、営業、販売、CADオペレーター、ヘルプデスク、製造職、ITサポート、介護、経理など
対応職種自体は豊富ではあるものの、求人数が少ないことで、職種ごとの選択肢は多くない可能性も考えられます。多くの求人から選択したい方、複数の求人にアプローチをかけたい方には不向きかもしれません。
紹介数が少ないと感じた場合は、希望条件を伝え直したうえで、ほかの就活エージェントも併用して選択肢を確保しましょう。
キャリアスタートの良い口コミ・評判
次に、キャリアスタートの良い口コミ評判を紹介します。
- 若年層の就職支援に強い
- 入社後のミスマッチが少ない
- 求職者に寄り添ってサポートしてくれる
- 内定獲得までが早い
キャリアスタートの良い口コミ評判#1
若年層の就職支援に強い
キャリアスタートには、これまで4,000人以上の就活生を支援した実績があり、若年層の就活に強みがあります。
（前略）こちらの事を親身になって聞いてくれました。面接練習やアドバイスなどのおかげで1社目で内定を貰うことが出来ました。1人では就活を成功させるのが難しかったと思うので本当に感謝しています。
出典：Google マップ
（前略）面接練習時に自分のアピールポイントが見つからなかった時も、たくさん褒めて頂いたりして他の人には無い自分の良さに気付かせて頂いたり、文面でのやり取りもお電話でのやり取りもとても楽しく明るく就職活動をする事が出来ました！（後略）
出典：Google マップ
若手人材の就活に特化しているキャリアスタートには、若手ならではの就活ノウハウが蓄積されており、安心して相談ができます。
フリーターの場合であっても、アルバイトの経験を生かした就職・転職活動が可能でしょう。
公式サイトでは、既卒・第二新卒支援の実績として内定率86％・定着率92％が公開されており、サポートの手厚さや的確なアドバイスが行われていることの裏付けとなります（出典：キャリアスタート）。
また、定着率が高いことで、入社前後のギャップが少なく、適切な提案が行われていることがわかります。したがって、経験が少なくて希望の業界へ進めるか不安な方や、早い段階で年収アップを目指したい方にもおすすめです。
自分では気付けない適性・スキル・可能性も、キャリアアドバイザーが的確に見極めてくれるので、学歴に自信のない方でも自信をもって就活に挑めるでしょう。
キャリアスタートの良い口コミ評判#2
入社後のミスマッチが少ない
キャリアスタートは、企業に十分なヒアリングを行った上で求人紹介をしてくれるので、入社後のミスマッチが少ないと好評です。
（前略）企業のことについても、聞き辛いことは全て私に聞いてください！と言って頂けたおかげで、不安のないまま入社後の自分も想像することができました。（後略）
出典：Google マップ
（前略）企業研究から面接練習までしっかりとカバーしていただけたので、自分のような状況の人には絶対にキャリアスタート様を軸に就活をしていくべきだとオススメしたい。ありがとうございました。
出典：Google マップ
キャリアスタートのマッチング力の高さは、多くの就活生から定評を得ています。
実際に、日本マーケティングリサーチ機構が2022年に発表した「ミスマッチが少ないと思う就活支援サービス」では1位を獲得しています。
この調査結果からも、ミスマッチを抑える支援が評価されていたことがわかります（出典：就活（転職）支援サービスについてのインターネット調査 | 日本マーケティングリサーチ機構）。
また、キャリアスタートを使って入社した人の定着率は92％といわれており、長く安定して働けるよう企業を紹介してくれます（出典：キャリアスタート）。
さらに、キャリアスタートは「未経験者OK」の求人を1,000件以上保有しています（出典：キャリアスタート公式LP）。適性に応じて、初めての業界や未経験の職種にも気負わずチャレンジできるのではないでしょうか。
同じ傾向として、次のような口コミも寄せられています。
初めて転職エージェントを利用しましたが、こんなに親身になって対策を行ってくれるとは思っていませんでした。また、私にあった求人を選んでいただき、本当に良かったと思います。
引用元：GoogleMap
キャリアチェンジ、手に職をつけたいと いう要望を全て叶えてくださるような 求人を紹介いただきました。
引用元：GoogleMap
希望の業界はありませんでしたが、面談や適性診断を経て、私に合う求人を紹介してもらえました。
引用元：アンケート（2024年10-12月）
キャリアスタートの良い口コミ評判#3
求職者に寄り添ってサポートしてくれる
キャリアスタートは、求職者一人ひとりに専任のキャリアアドバイザーがつき、寄り添ったサポートをしてくれます。
実際に利用したのは提携してるキャリアスタートってとこ担当によるかもだけど僕には合ってた
出典：X（旧Twitter）
転職エージェント、キャリアスタートの面談終わった〜！よかった！優しかった
出典：X（旧Twitter）
キャリアスタートでは、専任のアドバイザーがあらゆる場面で就活をサポートしてくれます。具体的なサポート内容は、下記の通りです。
キャリアスタートが提供するサポート例
- アドバイザーと行う就活の軸づくり
- 自己分析サポート
- 志望業界の情報提供
- あなたに合った求人紹介
- 履歴書・職務経歴書の添削面接対策（模擬面接)
- 内定条件の交渉
- 入社日の調整
- 採用後のアフターケア など
上記以外にも、地方から上京を考えている方向けへの住居サポートとして、寮や住宅補助のある求人案内をしてくれたり、生活に関する相談にのってもらったりもできます。
就職だけでなく、生活のサポートまで考えてくれるのは心強いですね。
同じ傾向として、次のような口コミも寄せられています。
私の希望を細かく汲み取り、履歴書&職務経歴書の添削、事前の面接対策練習、当日の応援メッセージ、常に些細なことでも対応してくれるのでいつも側に居てくれる感覚になりました。
幾つか転職エージェントを利用しましたが、アドバイザーさんの質も求人もサポートも総合的に1番良かったです。
引用元：GoogleMap
31才で未経験な業界の転職に不安な中、 一から教えてもらい、自己分析から面接対策まで納得のいくまでサポートをしていただきました。
またレスポンスも早く、自分だけでは見付からない課題点や評価できる点などの意見も言ってくれるので、対策もバッチリすることができました。
引用元：GoogleMap
既卒、社会人経験無しフリーターでしたが、 求人から書類添削、面接対策までしっかりサポートしていただきました。本当にありがとうございました。
引用元：GoogleMap
キャリアスタートの良い口コミ評判#4
内定獲得までが早い
登録後、短期間で内定を得られたという口コミもあります。
公式サイトでは、最短1週間での内定獲得や、既卒・第二新卒支援での内定率86％が紹介されています（出典：公式LP／キャリアスタート）。
出来るだけ早く就職したいと割と無理を言ったのですが、少ない時間で履歴書の作成や面接練習等本当に丁寧に対応して下さり、その結果登録から1週間で第1志望の内定を頂けました。
引用元：GoogleMap
年末にサービスを利用し約3週間で内定を貰えました。 履歴書や職務経歴書などの提出書類作成から面接練習など段階的に目標立てして取り組むことができました。
引用元：GoogleMap
何がしたいか定まっていないところから相談に乗っていただき、納得のいく企業に1ヶ月で内定することができました！ありがとうございました！
引用元：GoogleMap
早めの内定を希望する場合は、初回面談で希望時期を伝え、書類作成や面接練習の予定を具体的に相談しましょう。
【結論】キャリアスタートを使うべき人
ここまでご紹介した口コミ・評判を踏まえて、下記に該当する方はキャリアスタートを使うべきです。
- 学歴や経歴に自信がない
- 就活でなかなか内定がもらえない
- 長く働ける職場を探している
- 地方から上京して仕事したい
- 転職交流会で同年代と話したい
- 早く内定を獲得したい
- 希望職種・業界がまだ定まっていない
キャリアスタートは若年層の転職に強く、学歴に自信がない方がチャレンジできるようにサポートしてくれます。
とくに、就活に自信がない方、内定をもらって安心したい方は、キャリアスタートを使い内定と安心を勝ち取りましょう。
無料で利用できて、いつでも簡単に退会できるので、まずは「どのような求人があるか」だけでも、気軽に相談してみると良いでしょう。
また、各エージェントごとで保有している非公開求人は異なるのと、担当アドバイザーには相性があるので、いくつか掛け持ちして比較できると、より安心です。
すでに学校を卒業している既卒の方や、新卒入社後およそ3年以内に転職を考える第二新卒の方は、新卒向けの就活エージェントではなく転職エージェントを使いましょう。
各社の比較と選び方は「第二新卒・既卒におすすめの転職エージェント比較」で解説しています。
種類別｜就活サービスおすすめ一覧
ここではおすすめ就活サービスを種類別に紹介していきます。どれも無料なので、ぜひ就活に役立ててください。
| 種類 | おすすめサービス |
|---|---|
| 就活エージェント | ・ユニゾンキャリア ・シュトキャリ |
| 逆求人・スカウト | ・オファーボックス ・ABABA |
| OB/OG訪問 | ・Matcher ・ビズリーチキャンパス |
| ES閲覧 | ・unistyle ・ONE CAREER ・外資就活ドットコム |
| 長期インターン | ・Wantedly ・インフラインターン |
- 就活エージェント
- 逆求人スカウト
- OB/OG訪問サービス
- ES閲覧サービス
- 長期インターンサービス
種類別のおすすめ就活サービス#1
就活エージェントおすすめ
ここではおすすめの就活エージェントを紹介します。就活エージェントを利用した就活生にアンケートを行い、下記の点で比較してランキング化しました。
- 比較ポイント① 求人の量と質
- 比較ポイント② アドバイザーのサポート力
| 順位 | 1位 | 2位 | 3位 | 4位 | 5位 | 6位 | 7位 | 8位 | 9位 | 10位 | 11位 | 12位 | 13位 | 14位 | 15位 | 16位 | 17位 | 18位 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| サービス | ユニゾンキャリア | シュトキャリ | LHH就活エージェント |  DIG UP CAREER |  doda新卒エージェント |  キャリアチケット |  リクナビ就職エージェント |  キャリセン就活 |  キャリアパーク就職 |  マイナビ新卒紹介 |  就職エージェントneo |  0円就活 |  ジョブスプリング |  アカリクエージェント |  キャリアスタート |  イロダスサロン |  Meets Company |  福岡就活Plus |
| 総合評価 | 4.6 | 4.5 | 4.4 | 4.4 | 4.4 | 4.4 | 4.2 | 4.1 | 4.0 | 3.9 | 3.8 | 3.7 | 3.7 | 3.6 | 3.4 | 3.4 | 3.3 | 3.2 |
| 対象年度 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | 26卒 | |
| サポート | IT/WEB 業界に特化 | 首都圏特化 短期内定 | 丁寧な対応 面接対策あり | 首都圏特化 面接対策あり | 利用者が多い 提携企業も多い | 厳選して紹介 支援実績多い | 求人数は多い やや淡白 | 経験豊富な担当者が多い | ホワイト企業を 厳選して紹介 | ナビサイト大手が運営 | 支援実績が長い 大手エージェント | 地方学生の ミカタ | スカウトやイベント充実 | 理系就活なら おすすめ | 選考対策で 内定率86%！ | 就活対策 コミュニティ | 就活イベント 多数実施 | 最短1週間で 内定獲得 |
| 無料登録 | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト |
就活エージェントの対応スピードが早いと、最短1~2週間で内定を取ることができる場合もあるので、内定がなくて不安になっている方はぜひ相談してみてください。
どのような企業求人があるかは、それぞれの就活エージェントや、時期によって全く異なるので、いくつか比較することをおすすめします。
種類別のおすすめ就活サービス#2
逆求人スカウトおすすめ
就活に強い逆求人サービスは下記の通りです。
| 順位 | 1位 | 2位 | 3位 |
|---|---|---|---|
 オファーボックス |  キャリアチケットスカウト |  ABABA | |
| 総合評価 | 4.5 | 4.2 | 4.1 |
| 企業数 | 1.3万社以上 | 非公開 | 300社以上 |
| 企業の質 | 大手企業も非常に多い | ベンチャー・中小企業が 中心 | ベンチャー・中小企業が ほとんど |
| 無料登録 | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト |
逆求人サービスの中には、学歴など条件に当てはまる学生にスカウトを一斉送信するような企業もあります。
こちらで紹介する3サービスは、学生時代の経験や価値観を評価した上でスカウトをする仕組みなので、自分により合った企業からスカウトされる可能性が高いです。
種類別のおすすめ就活サービス#3
OB/OG訪問サービスおすすめ
OBOG訪問におすすめのサービスは下記の通りです。
自分の大学以外のOBOGから話を聞けるサービスもあるので、企業研究の幅が広がります。
| 順位 | 1位 | 2位 | 3位 |
|---|---|---|---|
 Matcher |  ビズリーチキャンパス |  yenta | |
| 総合評価 | 5 | 4 | 4 |
| 使い心地 | 企業名や大学名で 検索できる | 企業公認も多く 安全 | 役員や社長クラス と繋がれる |
| 承認されやすさ | 違う大学でも 承認されやすい | 同じ大学出身でないと承認されにくい | OB訪問を専門とした サービスではない |
| 実績 | マッチング総数 100万件以上 | 対応大学は 46大学のみ | 社会人を対象とした サービス |
| 無料登録 | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト |
『Matcher』は個人的にも最も利用していたサービスで、同じ大学出身者以外からも話を聞いたり、模擬面接をお願いすることが出来ます。
受験を考えていた企業名で検索して、話を聞くだけでなく、人材系に勤める人に模擬面接をお願いしたり、1つ上の内定者にケース面接を対応してもらったりしていました。
種類別のおすすめ就活サービス#4
ES閲覧サービスおすすめ
内定者のESや選考体験記を閲覧できるおすすめサービスを紹介します。
内定者のESをいくつか確認することで、評価されやすいポイントや書き方が分かり、効率的にESを作成することができます。
| 順位 | 1位 | 2位 | 3位 |
|---|---|---|---|
 ONE CAREER |   unistyle |  外資就活ドットコム | |
| 総合評価 | 4.5 | 3.7 | 3.5 |
| ES・体験談数 | 45万件以上 | ESだけで7.3万件以上 | 7,000社以上を掲載 |
| 掲載企業 | 大企業から中小企業まで どの業界・規模感も網羅 | 大企業から中小企業まで どの業界・規模感も網羅 | 外資系に強く 高学歴向けが中心 |
| イベント | 200社以上の 説明会動画が見れる | GD対策イベントや 合同説明会がある | コミュニティに参加できるが 高学歴向け |
| 無料登録 | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト |
上記3つのサービスを利用すれば、ほぼ全ての企業の選考情報は手に入ります。
中小企業やベンチャー企業などは、受験者の人数が限られており内定者ESが見つけにくいです。多くのES閲覧サービスに登録しておくことで、内定者の選考情報を集めることができます。
種類別のおすすめ就活サービス#5
長期インターンサービスおすすめ
就活で役立つガクチカを作りたい大学1.2年生、企業研究や業界研究を進めたい大学3年生には長期インターンがおすすめです。
社会経験を就活前に積んでおくことで、他の学生と差が付けられ、就活を有利に進めることができます。
| 順位 | 1位 | 2位 | 3位 |
|---|---|---|---|
  Wantedly |   Infraインターン |  ゼロワンインターン | |
| 総合評価 | 4.4 | 4.3 | 4.1 |
| 求人数 | 約1.3万件 | 600件 | 455件 |
| 企業の質 | リモートワークや 週末だけなど働きやすい | 就活に役立つ 企業も多い | 時給1,200円以上の 求人も多い |
| 募集地域 | 8割が首都圏 | 7割が首都圏 | 8割が首都圏 |
| 無料登録 | 公式サイト | 公式サイト | 公式サイト |
Wantedlyはベンチャー企業などに勤める社会人向けの求人が多いですが、学生インターンを募集している企業も多くあります。
社会人と同様に週5日ほど勤務を求める企業もありますが、求人数が多いので週末だけの企業やリモートワークの企業も見つかりやすいです。全体的に、首都圏での募集が多いので地方学生は3つのサービスを併用することをおすすめします。
就活エージェントの選び方・ポイント
就活エージェントの選び方は下記の通りです。それぞれ順を追って解説していきます。
- 希望業界や職種での実績が十分か
- 的確な求人提案を受けられるか
- 選考対策/サポートが充実しているか
- 専門的なアドバイスが得られているか
- 併用して担当者を見極められているか
就活エージェントの選び方#1
希望業界や職種での実績が十分か
就活エージェントを選ぶときは、希望している業界や職種の就職支援実績があるかを確認しましょう。
なぜなら、業界や職種によっては、紹介できる企業が少なかったり、担当者が詳しくないケースがあるからです。
また、稀に言われる「特化しているエージェントが良い」は誤解です。なぜなら、実績が積み重なっていくと対応業界や職種が広がっていくので、必ずしも特化させ続けているとは限らないためです。
むしろ実績のない素人エージェントこそ、最初は領域に絞って特化型でスタートさせているので、大事なのは「特化していること」ではなく「就活支援実績があること」と言えます。
就活エージェントの選び方#2
的確な求人提案を受けられるか
また、あなたの希望条件を踏まえた上で、質の高い求人提案をしてくれるかも見極めるポイントになります。
- 伝えた条件は満たしているか
- その中でも魅力的な求人になっているか
- あなたが言語化していない要望まで捉えているか
- 気付きのある求人提案をしてくれたか
- 提案理由まで添えてあるか
一方で、あなたからヒアリングした条件通りにサイトで検索して、ただ見つかった求人を思考停止で送りつけるだけでは、提案とは言いません。検索作業の代行です。
キャリアアドバイザーが、パッとみで見つかった求人票を数件送りつける程度の紹介しかしないようなら、自分自身で求人を探した方がマシです。
就活エージェントの選び方#3
選考対策/サポートが充実しているか
就活エージェントは紹介求人だけでなく、選考対策の充実度合いで選ぶことも意識してみてください。担当者のサポート品質によって、就職決定率が大きく変わります。
- 自己分析
- 経歴の棚卸し
- 履歴書の添削
- エントリーシートの添削
- 面接練習
- 企業ごとの面接質問の共有
- 選考落ちの理由と次回の対策
特に、書類通過後の面接は、事前準備を完璧にしておけば、落ちる可能性は大きく減らせます。
なぜなら、企業側の採用基準が変わらず、過去の候補者が選考落ちした理由もわかるのと、聞かれる質問はほとんど変わらないので、いくらでも対策できるからです。
さらに、就活エージェント側では、会社ごとの採用基準や選考履歴を把握しているので、企業ごとに合わせて志望動機や自己PRを練り上げることで、より選考通過率が上がります。
就活エージェントの選び方#4
専門的かつ幅広いアドバイスが得られているか
キャリアアドバイザーは、業界特有の専門知識を有しているべきなのは当然として、特定分野に偏って視野が狭くならないように幅広い知見があることも重要です。
- 希望業界や職種での専門性が高いこと
- それ以外の関連業界も一定は精通していること
軸足としては特定分野で専門的な知見を持ちつつ、中長期的な観点で、時には違った視点でアドバイスできることが重要です。実際、これまでの職種経験を活かしながらも、少しだけ軸をずらして、他業界で活躍するというキャリアの事例もありうるからです。
就活エージェントの選び方#5
併用して担当者を見極められているか
最後に一番重要なのは、必ず複数の就活エージェントに登録して、担当者の対応や相性を比較することです。
そもそもキャリアアドバイザーになるために、社会経験や資格は一切必要ないのと、基本的には一人で求職者と向き合う仕事ということもあって、同じ会社でも担当者によって対応レベルは大きく異なります。
ここ数年で急激にエージェント事業者が増えているので、当たり外れが大きくなっています。
出典：厚生労働省
急増した理由を一言でまとめると簡単に始められて儲かるからです。採用企業に人材を就職させれば報酬（一人100万円ほど）がもらえるので、収益目的で、誠実ではない対応をする事業者もいます。
当社が実施した内定者向けのアンケート結果では、平均4社の就活エージェントに登録している方が、一番、内定後の満足度が高かったので、まずは4社をお勧めします。
補足（就活エージェントのよくある質問）
＼利用者の評判が良かった／
26卒就活生向け
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