投稿ガイドラインは、障害者雇用企業ナビに寄せられる口コミ、体験談、問い合わせ、プロフィール情報等を、安心して掲載・利用するためのルールです。
歓迎する投稿
- 障害者雇用枠での選考、配慮相談、就業環境に関する具体的な体験
- 応募前に確認しておくと役立つ制度、相談窓口、勤務条件、職場環境に関する情報
- よかった点だけでなく、応募者が注意して確認すべき点を落ち着いて整理した情報
投稿時に避けてください
- 個人名、部署名、電話番号、メールアドレス、具体的すぎる日付など、個人が特定される情報
- 企業や個人への誹謗中傷、断定的な不正告発、差別的表現、脅迫的表現
- 雇用契約、社内資料、面接内容、業務上知り得た情報など、守秘義務や機密性のある情報
- 事実と異なる内容、確認していない噂、第三者から聞いただけの情報
- 広告、宣伝、勧誘、求人紹介、外部サービスへの誘導を主目的とする内容
掲載判断について
投稿内容は、個人が特定されないこと、応募者の判断材料になること、表現が過度に攻撃的でないことを確認したうえで掲載判断を行います。すべての投稿が掲載されるわけではありません。
運営上必要な場合、趣旨を変えない範囲で表記の調整、伏字化、要約、非公開化を行うことがあります。
修正・削除の依頼
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