【手帳なしNG】障害者雇用バンクは障害者手帳が必須！申請予定ならOK

障害者雇用バンクは障害者手帳なしNG

2026年5月[/sc]現在、障害者雇用バンクは基本的に手帳なしでは使えません。少なくとも求人紹介を受けるには、手帳取得済み、あるいは取得予定（申請済み）である必要があります。

ただ、面談をしてから書類を提出する流れなので、初回面談で軽くアドバイスをもらうことは可能です。ただ、手帳がないと選考ができないので、求人紹介はしてもらえません。

そのため、障害者手帳を申請するか、手帳の取得をしないなら手帳なしでも使える一般の転職エージェントを利用するようにしましょう。

障害者手帳なしだと利用できない理由

ここでは、障害者手帳を持っていないと「障害者雇用バンクを利用できない理由」を解説していきます。

お住まいの自治体によっては、在宅訓練を受けることができる場合もあるので「外出することが、体力的にも精神的にも不安」という方にもおすすめです。

②就労移行支援

就労移行支援とは、民間企業での就職を目指している障害者の方向けに、就労準備やスキルアップ、職探しを手助けしてくれる福祉サービスのことです。

言い換えれば、障害のある方が就職するための“学校”のようなものですね！

就労移行支援で受けられるプログラムには、下記のようなものがあります。

就労移行支援には「なにを指導すべき」という具体的なルールが存在しておらず、事業所によって得意としている障害や、訓練できる職種がバラバラなので、詳しく確認することをおすすめしますよ！

③就労継続支援

就労継続支援とは、民間企業等で働くことが困難な場合に、障害や体調にあわせて無理なく、就労訓練や仕事をすることができる福祉サービスです。

下記の2パターンが存在しています。

簡単に違いを整理しました。

出典：厚生労働省 「障害者の就労支援対策の状況」2021

実際の訓練および職業内容は、事業所によって異なるので確認してみてくださいね。

補足｜障害者雇用バンクの特徴

障害者雇用バンクは、株式会社HANDICAP CLOUDが運営する障害者向けの求人サイト／転職支援サービスです。人材紹介会社の求人情報と、ハローワーク求人の両方をまとめて探せるのが大きな特徴です。

転職支援サービスとしては20〜30代向けの訴求が強く、未経験職種への挑戦や、短期間での転職成功事例も前面に出しています。一方で、求人検索サイトとして見ると、首都圏・大阪以外の求人も掲載されているため、情報収集用途ではエリアを絞らず使えます。

ただし、総合力では大手エージェントが優先されやすいため、第一候補というよりは、他社と併用して求人の取りこぼしを防ぐ目的で使うのが現実的です。ハローワーク求人も一緒に見たい人には相性が良いです。

障害者雇用バンクは、ハローワーク求人や人材紹介求人を横断して見られる点が特徴です。サイトの使い勝手はやや粗いものの、求人の拾い漏れを減らすのに便利です。